かながわ福祉サービス振興会のご依頼で
色カルタセミナーに行ってまいりました。
セミナーでのワークは皆さんしゃべり過ぎるくらいに
良くお話ししているので、リーダーも比較的苦労なく実施できます。
どこのグループも盛り上がってお話ししています。
最後の質問で
「リーダーは知識がないとできないのでは？」
いえいえ、知識の量は関係ありません。
参加者が主体になっている、それを聴く伺うことができるかどうか
そこが大切な力です。
当初はシーンとしていた会場ですが、お帰りの際は参加者同士で声掛けあって
其々の職場での「頑張り」のエールを送っていらっしゃいました。
是非是非、このツールを使ってたくさんの方のお話しを聴いてください！
実はこのセミナーのご依頼のきっかけは、
何と数年前のパーソナルカラー検定試験講座の
受講生…楚々とした女性のお声掛けからです。
ご縁は有りがたいものです。
会場は撮影禁止でしたので、セミナー後に寄った
山下公園のベンチから一枚。